原告马国芳与被告董文正劳务合同纠纷一案

原告：马国芳，男，1956年5月10日生 。

委托代理人：段慧芳，襄城县法律援助中心工作人员。

被告：董文正，男，1968年4月17日生 。

原告马国芳与被告董文正劳务合同纠纷一案，本院立案受理后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告马国芳及其委托代理人段慧芳到庭参加了诉讼，被告董文正经本院公告传唤未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。

原告马国芳诉称：原告受被告雇佣，为被告在甘肃省承包的砖厂负责机修工作，原告工作9个月，2011年10月份，砖厂停工，被告和方伟正说再支付被告10000元工资。之后被告分两次支付原告工资3000元，下欠原告工资70000元至今未付，为保护原告合法权益，特诉至法院请求依法判令被告支付原告工资7000元，诉讼费由被告承担。

原告向本院提交的证据材料有：

证据1、原告身份证复印件1份。证明原告的身份情况。

证据2、被告在甘肃砖厂的合伙人方伟正的证明1份。证明被告欠原告工资7000元。

被告董文正缺席无答辩意见，亦未向本庭提交证据。

经审理查明：被告董文正、方伟正等人合伙在甘肃省庆阳市西峰区承包他人所有的金鑫砖厂，经营建筑用砖生意。2011年原告马国芳在被告砖厂从事机修助手工作，双方未签订书面劳动合同，双方约定工资年10000元，原告在被告砖厂工作9个月，被告支付原告工资3000元，2011年10月份，被告砖厂停工，下欠原告工资至今未付，2013年3月22日原告诉至本院，请求依法判令被告支付原告工资7000元，诉讼费由被告承担。

本院认为：劳动者的合法权益应依法保护。原告受雇于被告在被告砖厂从事机修助手工作，双方形成的合法劳务合同关系受法律保护，被告应按双方约定的劳动报酬及时支付劳动者工资，被告拖欠工资的行为侵犯了被告的合法权益，现被告要求原告支付工资，理由正当，本院予以保护。原、被告双方约定原告的工资为每年10000元，原告在被告砖厂工作9个月，被告应支付原告工资7500元，扣除被告已支付的3000元工资，下欠原告工资款4500元。原告虽向本院提交方伟正出具的欠其7000元工资的证明一份。但与本院查明的事实不符，且原告对上述事实亦于认可，故故应以查明的事实为据，其过高请求不予支持。被告董文正经本院合法传唤未到庭参加诉讼，并不影响本案的正常审理。为保护当事人合法权益，依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第三十条及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下：

一、被告董文正于本判决生效后三日内支付原告马国芳工资款4500元。

二、驳回原告的诉讼请求。

如果未按照本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。

案件受理费50元由被告董文正负担。

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省许昌市中级人民法院。

期满不上诉，则本判决发生法律效力，双方当事人必须自觉履行。否则，本院将根据对方当事人的申请予以强制执行。当事人应按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十九条的规定，在法定期限内申请执行，逾期不申请，本院将视为放弃权利。

                                             审  判  长    冯文献

                                             助理审判员    樊高峰

                                             人民陪审员    马  华

                                             二〇一三年九月十二日

                                             书  记  员   任双军